Свържи се с нас

Икономика

Населението в България се топи и застарява

Селата в страната се обезлюдяват все повече, за първи път в историята ни е под 2 млн. души

Published

on

Архив © Copyright — Gabrovo News. All Rights Reserved

Архив © Copyright — Gabrovo News. All Rights Reserved

Населението на България намалява и застарява, като излизащите от пазара на труда се заместват от все по-малко млади хора, навлизащи в трудоспособна възраст, съобщиха от Аргументи БГ. Раждаемостта спада, а високото равнище на общата смъртност се запазва над средните европейски нива. Селата се обезлюдяват и за първи път в демографската история на страната населението на селата пада под 2 милиона души. Това показват данните на Националния статистически институт (НСИ) за демографското развитие на страната през 2012 година, оповестени в четвъртък.

Към 31 декември 2012 г. населението на България е 7 282 041 души. Хората на 65 и повече навършени години са 1 395 078, или 19.2% от населението на страната. В сравнение с 2011 г. делът им нараства с 0.4 процентни пункта, а спрямо 2005 г. увеличението е с 2 процентни пункта.

Процесът на застаряване на населението е характерен за повечето страни в ЕС. В началото на 2012 г. относителният дял на населението на 65 и повече навършени години в ЕС е 17.8%. Най-висок е този дял в Германия и Италия – 20.6%, следват Гърция (19.7%), Португалия (19.4%) и България (19.2%). Най-нисък е делът на възрастното население в Ирландия – 11.9%.

В края на миналата година децата до 15 години са 989 786, или 13.6% от общия брой на населението. Спрямо 2011 г. делът им се увеличава с 2 процентни пункта. На всяко дете под 15 години и възрастен над 65 години се падат приблизително двама души в активна възраст.

Населението в трудоспособна възраст в края на миналата година е 4 503 000 души или 61.8% от цялото население, като мъжете са 2 363 000, а жените – 2 140 000. Въпреки увеличаващата се възрастова граница за пенсиониране, трудоспособното население е намаляло с близо 20 000 души, или с 0.4% спрямо предходната година, отчита статистиката.

Ако през 2001 г. всеки 100 души, излизащи от трудоспособна възраст, са били замествани от 124 млади хора, то в края на миналата година 100 излизащи от трудоспособна възраст се заместват от 64 млади.

Най-благоприятно е това съотношение в областите Сливен, където 79 млади заместват 100 души, излизащи от трудоспособна възраст, Кърджали и Благоевград – по 76, и Търговище – 74. Най-нисък е този показател в областите Габрово и Видин, където 100 души, излизащи от трудоспособна възраст, се заместват съответно от 47 и 50 души, влизащи в трудоспособна възраст.

В края на миналата година в градовете живеят 5 306 233 души или 72.9%, а в селата – 1 975 808, или 27.1% от населението на страната.

В териториален аспект най-висока е раждаемостта в областите Сливен – 12.0‰, София (столица) – 10.5‰, и Търговище – 10.2%.

С най-ниска раждаемост през 2012 г. са областите Видин и Смолян – съответно 7.2 и 6.6.

През 2012 г. средната възраст на жените при раждане на първо дете и при сключване на първи брак запазват нивата си от 2011 г. – съответно 26.3 и 27.0 години. При сравняване на двата показателя се очертава обща тенденция раждането на първо дете да предхожда сключването на брак.

Високата извънбрачна раждаемост е резултат от значителното нарастване на броя на фактическите съжителствата сред младите хора. За 69.8% от извънбрачните деца има данни за бащата, което означава, че тези деца най-вероятно се отглеждат в семейна среда от родители, живеещи в съжителство без брак.

Следете ни и във Фейсбук на:
http://www.facebook.com/#!/pages/Gabrovonewsbg/140586109338730

Икономика

Кметът на Габрово Таня Христова посрещна посланика на Азербайджан

Published

on

Кметът на Габрово Таня Христова посрещна посланика на Азербайджан в България Елмар Маммадов. Той разказа за своя професионален път, дипломатическия си опит и работата си в сферата на международните отношения, икономическото сътрудничество и държавното управление.

Основен акцент в разговора бяха Габрово и Баку – двата града, техният потенциал за развитие и възможностите за обмен на опит и добри практики. Посланикът представи накратко своя дългогодишен професионален път, преминал през различни структури на Министерството на външните работи на Азербайджан, дипломатическата мисия на страната към ООН и международните организации в Женева, както и посолството на Азербайджан във Франция.

В периода 2017–2024 г. той заема отговорни позиции в администрацията на президента на Азербайджан, а преди назначаването си за извънреден и пълномощен посланик на страната в България през февруари 2026 г. ръководи отдела за икономическо сътрудничество към Министерството на външните работи.

В хода на разговора бяха засегнати теми, свързани с икономическото сътрудничество, международните отношения, местното самоуправление и развитието на градовете. Обсъдени бяха още възможностите за насърчаване на контактите между Габрово и Баку, обмена на информация и опит в управлението, както и потенциалът за бъдещи инициативи в области от взаимен интерес.

Кметът Таня Христова и посланикът обмениха информация и впечатления за своите градове, като споделиха опит и гледни точки за предизвикателствата и възможностите пред съвременните градове. Разговорът даде възможност за по-добро взаимно опознаване и за очертаване на перспективи за бъдещи контакти.

В края на срещата двамата си размениха символични подаръци за спомен от гостуването – жест на уважение и приятелство, който допълни топлата атмосфера на разговора.

Посещението е още една възможност за изграждане на мостове между Габрово и Азербайджан и за проучване на нови посоки за сътрудничество, основано на споделен опит, диалог и взаимно уважение.

Зареди още

Икономика

Gabrovo Informal навлиза в нов етап от развитието си

Published

on

Новата нетуъркинг инициатива Gabrovo Informal навлиза в нов етап от своето развитие. Вече можете да се включите в нея и да я подкрепите чрез годишни партньорски пакети. Това обяви нейният основател Васил Гърбов.

Поводът за тази важна стъпка е породен от успеха и огромния потенциал, която първата по рода си среща предизвика сред местния бизнес и потребността подобна общност да се обедини в името на по-добрия икономически облик и развитие на региона.

„Над 120 активни хора и представители на бизнеса от Габрово и региона се събраха на едно място. Създадоха се нови контакти, приятелства, идеи и възможности, които тепърва ще се развиват. Дори вече започнаха съвместни партньорства по общи проекти. Вечерта мина перфектно, но истинската работа започва сега. Gabrovo Informal е нова възможност за региона, която не е за подценяване. Истината е, че ако сами не подобрим средата и бизнес еко-системата на любимия ни град – няма кой да го направи“, сподели Гърбов.

Средствата от годишните партньорски пакети ще се използват за организацията на събитията, развитието на самата платформа, създаването на съдържание и поддържане на инициативата.

В замяна партньорите ще получат конкретни ползи и дивиденти, видимост пред общността, профил в платформата и възможности да представят своя бизнес и свободни позиции. Могат да се включат както компании, така и физически лица.

Подкрепата ще бъде насочена към две направления. Едното е постоянни нетуъркинг събития – вечери и Informal Talks – включващ лайф подкаст сесии с успешни български предприемачи. А второто – платформа, която в момента се разработва, чиято идеята е да създаде безплатна регионална борса за работа с профили на специалисти и тяхната квалификация, заедно с каталог на компаниите и обяви от региона, които да носят възможност и да се привлекат потенциални външни инвеститори.

Можете да се свържете с Gabrovo Informal на: https://gabrovoinformal.com/.

Зареди още

Икономика

Бюрото по труда в Габрово организира трудова борса в Севлиево

Published

on

Трудова борса ще се проведе във вторник, 20 октомври, в Севлиево. Събитието започва в 11.00 часа в сградата на Община Севлиево, а организатор е дирекция „Бюро по труда“ – Габрово.

Инициативата е насочена към всички, които търсят работа или нови професионални възможности и искат да се срещнат директно с работодатели. На едно място ще бъдат събрани както търсещите работа, така и фирмите със свободни позиции, което дава възможност за пряк разговор и запознаване с актуалните обяви за работа.

Освен срещите с работодатели, посетителите ще могат да получат полезна информация и професионална консултация, които да им помогнат да направят следващата крачка в кариерата си.

Организаторите призовават всички заинтересувани да споделят информацията, за да достигне до повече хора, които търсят нова професионална възможност. Допълнителна информация може да се получи на телефон 087 900 3812 и на електронна поща DBT-402@az.government.bg.

Зареди още

Реклама

Популярни новини от последната седмица