Свържи се с нас

Новини

Академичният съвет на ТУ-Габрово избра своето ръководство

Published

on

© Copyright 2012 — Gabrovo News. All Rights Reserved

На редовното заседание на Академичния съвет на Технически университет–Габрово състояло се вчера, ректорът проф.д.т.н.инж.Райчо Иларионов представи новата структура на Университета. Той изложи вижданията си за оптимизиране на управленската и функционалната структура в съответствие с конкурентните условия, в които е поставен Габровският университет.

Проф. Иларионов номинира и кандидатурите за заместник ректори и за главен секретар, които бяха избрани от Академичния съвет, управляващият орган на Университета. Трите ресора в ръководството се заемат от представители на трите факултета. Това са доц.д-р инж. Петър Петров, доц.д-р инж. Илия Железаров и доц.д-р Цветелина Ганкова.

Новият заместник ректор по учебна дейност е доц.д-р инж.Петър Петров от факултет „Електротехника и електроника”, досегашен директор на Центъра за следдипломна квалификация и Центъра за професионално обучение.

„Качество и конкурентност на предлаганата образователна услуга се явява основна задача на всяко Висше учебно заведение. Това издига неговия имидж и го прави привлекателно място за обучение”, започна своето представяне доц. Петър Петров. „Живеем във време, когато пазарът на труда поставя задачата за вида и качеството на подготовка на бъдещия специалист. Университетът трябва да бъде динамично звено, което бързо се адаптира в търсенето и същевременно създава условие за ефективен и качествен учебен процес. Това може да се постигне с адекватна организация на учебния процес , приемственост от натрупания положителен опит и творчески подход при решаване на възникналите задачи и проблеми. Учебният процес е двустранен активен процес между преподавател и студент”, подчерта доц. Петров. „Съществен фактор за неговата ефективност е положителната мотивация за работа на студентите. Тя се постига с оптималното съчетаване на организация на учебния процес и неговата методическа обезпеченост. Това създава условия за реализиране на педагогическите принципи достъпност, съзнателност и активност в обучението.“

„Животът се развива толкова динамично, че се налага човек непрекъснато да повишава своята квалификация или да се преквалифицира. Успоредно със своето обучение студентите могат да получат не една, а няколко нови квалификации в Центъра за следдипломна квалификация. Това повишава тяхната компетентност и ги прави конкурентни на пазара на труда. От същата образователна услуга могат да се възползват и граждани и студенти от други учебни заведения”, заключи новият зам.ректор по учебна работа.

Заместник ректорът по научно-изследователска работа е доц. д-р инж. Илия Железаров от факултет „Машиностроене и уредостроене”, досегашен зам.директор на Центъра по качество на обучението. Доц.Железаров започна представянето на визията си за развитието на своя ресор с думите на председателя на Европейската комисия Жозе Мануел Барозу в началото на тази година: „Трите стълба на Европа са образование, нововъведения, изследвания.”

„ТУ-Габрово реализира стратегията за научни изследвания с помощта на Университетския център за научни изследвания и технологии”, заяви доц. Железаров, „Като основните цели и задачи са да стимулира преподавателите и научните колективи за включване и участие в Европейски консорциуми и национални центрове за научна инфраструктура; да осъществява нов тип коопериране на ТУ – Габрово с други изследователски организации и бизнеса за реализиране на иновациите в практиката; да съдейства за изграждане на нови и подобряване материалната база на съществуващите университетски научноизследователски центрове и лаборатории, включително за тяхната акредитация при необходимост; да селектира високо бюджетни проекти, в приоритетните области за развитие на ТУ – Габрово, паралелно с проекти за финансово подпомагане на докторанти и млади научни работници, с цел тяхното научно и академично израстване, включително за подготовка на „по-големи” проекти”. Доц.Железаров подчерта, че в съответствие с изискванията на Закона за висшето образование, Закона за развитие на академичния състав и Правилниците за тяхното прилагане, ТУ – Габрово трябва да актуализира своята стратегия за кадровото осигуряване на Университета.

„За цялостното функциониране на дейностите в ТУ – Габрово непрекъснато да се усъвършенства системата за управление на Университета (информационна система; система за управление на качеството на обучение, научните изследвания и академичния състав) като създаде работещ механизъм за планиране, изпълнение, контрол, действия за подобряване и отчетност на резултатите, при осъществяване на дейностите във всички университетски звена”, приключи своето изложение новият зам.ректор по научно-изследователска работа.

Заместник ректорът по международно сътрудничество и връзки с обществеността е доц.д-р Цветелина Ганкова от „Стопански факултет”, директор на Университетския център за международни програми и проекти за периода 2004-2008 г.

„Международното сътрудничество на ТУ-Габрово с чуждестранни университети ще се осъществява чрез мобилност на студенти и преподаватели, създаване на общи образователни програми с възможност за издаване на двойни и множествени дипломи, участие в разработване на съвместни европейски образователни и изследователски програми и проекти, съвместно публикуване на статии и резултати от научни изследвания, участие в международни научни форуми и престижни международни организации”, каза доц. Ганкова. По думите й международната дейност е тясно свързана с връзките с обществеността, с поддържането на положителен публичен имидж и постигане на публично одобрение чрез устойчив диалог, непрекъснато и ефективно общуване между Университета и медиите, административните и бизнес структури в региона, в страната и в чужбина. „Ето защо си поставяме за цел разработване на медийна политика на ръководството на Университета, политика на тясно взаимно изгодно сътрудничество с медиите, административните и бизнес структури в региона и в страната. Принципите, от които ще се ръководим в нашата работа, са  приемственост, последователност, надграждане, сътрудничество и отвореност за всички положителни, градивни и конструктивни идеи на всички колеги”, допълни  доц. Цветелина Ганкова.

„Кариерното развитие в университета не е нова дейност. Ние си поставяме за цел Кариерният център да работи основно за преодоляването на бариерите в комуникацията между бизнеса, академичните среди и студентите. Усилията ще бъдат насочени към  провеждане на срещи и предоставяне на информация, организиране на обучителни семинари с участието на фирми-работодатели, разработване и предоставяне на различни информационни материали, организиране на фирмени представяния пред студентите, организиране на изложение на фирми – дни на кариерата, които да дават възможност за директен контакт между студентите и фирмите”, завърши своето представяне новият зам.ректор по международното сътрудничество и връзките с обществеността.

За главен секретар на ТУ-Габрово беше избрана доц.д-р инж. Ирина Александрова, която ще координира работата по акредитацията и академично-административната дейност.

Можете да ни намерите и във Фейсбук на :
http://www.facebook.com/#!/pages/Gabrovonewsbg/140586109338730

Икономика

Фирми и граждани могат да коригират декларираните от тях авансови вноски

Published

on

На 15 ноември изтича срокът, в който фирмите, както и физическите лица, извършващи дейност като търговци по смисъла на Търговския закон, включително ЕТ и регистрираните земеделски стопани, избрали да се облагат с данък върху годишната данъчна основа, могат да коригират размера на декларираните от тях авансови вноски за корпоративен данък или данък върху доходите за 2026 година. Тъй като тази година 15 ноември е в неделя, крайният срок за промени в декларираните данни се удължава до 16 ноември, понеделник.

На 1 декември изтича и срокът за плащане на авансовата вноска за декември и тримесечната авансова вноска за трето тримесечие на 2026 година. Лицата, чиито нетни приходи от продажби за 2024 г. надвишават 300 000 лева, са длъжни да правят авансови вноски за корпоративен данък. Те са месечни и тримесечни и се определят на база на прогнозната данъчна печалба за текущата година. Месечни вноски се правят при нетни приходи от продажби за годината преди предходната над 3 000 000 лв., а тримесечни – при нетни приходи от продажби за годината преди предходната от 300 000,01 лв. до 3 000 000 лв. включително.

Има случаи, при които прогнозираните авансови вноски се оказват по- ниски или по-високи от дължимия годишен данък, показват анализите на НАП. Това може да доведе до начисляване на лихви от страна на приходната агенция за периода от 16 април до 31 декември на съответната година или пък до надвнесен данък. Затова предприятията 04имат възможност сами да увеличават или намаляват своите авансови вноски през годината, когато смятат, че те ще се различават значително от дължимия годишен данък. Увеличението, съответно намалението на авансовите вноски, се ползва след подаване на декларация за промяна, по електронен път с квалифициран електронен подпис /КЕП/ през е- портала на НАП.

За коригиране на месечната авансова вноска за ноември 2026 г. декларацията трябва да бъде подадена най-късно до 16 ноември 2026 г. и вноската да бъде платена до тази дата. За коригиране на месечната авансова вноска за декември и тримесечната авансова вноска за трето тримесечие на 2026 г. е необходимо декларацията да бъде подадена най-късно до 16 ноември 2026 г., въпреки че срокът за внасянето им е до 1 декември 2026 г.

Повече информация за декларирането и плащането на корпоративен данък можете да намерите на сайта на НАП – www.nra.bg, на телефона на Информационния център: 0700 18 700 /на цена, съобразно тарифата на съответния оператор/ или във Facebook страницата на агенцията.

Зареди още

Икономика

Габрово гради бизнес общност: Предстои Втората вечер на Gabrovo Informal

Published

on

Малко повече от седмица преди втората си вечер, новата габровска нетуъркинг инициатива Gabrovo Informal почти е запълнила залата. На 21 ноември, събота, от 19.30 часа в ресторант Балкан предприемачи, професионалисти и хора с бизнес идеи ще се срещнат безплатно, но само ако са се регистрирали онлайн: https://gabrovoinformal.com/produkt/bilet-2/

Капацитетът на залата налага ограничение на местата и интересът към вечерта вече е голям, като до момента те са почти запълнени. Желаещите да присъстват е добре да не отлагат регистрацията си.

Паралелно с подготовката на събитието тече и партньорска кампания, в която всеки може да подкрепи Gabrovo Informal и името му да бъде позиционирано върху печатните материали за втората вечер. Тя ще е активна до края на седмицата.

„Партньорската кампания, в която всеки може да подкрепи Gabrovo Informal и неговото присъствие да бъде позиционирано на печатните материали за втората вечер, ще е активна до края на тази седмица“, информира Васил Гърбов, основател на Gabrovo Informal.

„Ако сте от Габрово или региона, развивате бизнес или сте професионалист, който търси нова среда, възможности и запознанства с хора със сходни интереси, чувствайте се поканени!“, заяви Гърбов в LinkedIn.

Партньорите получават конкретни ползи и дивиденти: видимост пред общността, профил в платформата и възможност да представят своя бизнес и свободни позиции. Към инициативата могат да се присъединят както компании, така и физически лица.

Подкрепата ще бъде насочена към две направления. Първото са постоянните нетуъркинг събития, сред които вечерите и Informal Talks, формат, включващ лайф подкаст сесии с успешни български предприемачи. Второто е платформата ingabrovo.com. Идеята ѝ е да създаде безплатна регионална борса за работа с профили на специалисти и тяхната квалификация, заедно с каталог на компаниите и обяви от региона, които да носят възможност да се привлекат и потенциални външни инвеститори. „Целта е да изградим централизиран хъб за възможностите в Габрово“, информира Васил Гърбов.

Медиен партньор на Gabrovo Informal е „Габрово Нюз“. Годишните партньорски пакети на Gabrovo Informal и ползите за вашия бизнес можете да откриете оттук: https://gabrovoinformal.com/#support

Мрежата от контакти в един град се гради от тези, които се включат в началото. Побързайте, за да сте сред първите и да станете част от бъдещето на бизнеса в Габрово!

Зареди още

Новини

ЦСОП – Габрово успешно приключи проект за мобилност по програма Еразъм+

Published

on

Зареди още

Реклама

Популярни новини от последната седмица