Икономика

Компанията „Идеал Стандарт – Видима” навърши 20 години

Published

преди 14 години

21.06.2012

hri100.petrov

Компанията „Идеал Стандарт – Видима” АД отбеляза 20-та си годишнина от успешното партньорство с първия регистриран джойнт венчър през 1992 година между „Видима” АД и „Американ Стандард Инк“. Тържествата на обединената през 2011 година компания преминаха под надслов „20 години нова история”, а в тях се включиха служители и работници на компанията, техни колеги – ветерани и пенсионери, мениджъри и ръководен състав, представители на Община Севлиево, членове на БС „Севлиево 21 век“, медии, партньори и приятели.

На снимката отляво надясно: Валентин Ганев, Нели Бенова, Васил Кънев, Милена Богданова, Красимир Копчев

В емоционален разговор пред журналисти изпълнителният директор и председател на Съвета на директорите на „Идеал Стандарт-Видима“ АД Васил Кънев, директорът на завода за производство на санитарна арматура и зам. председател на Съвета на директорите Красимир Копчев, директорът на завода за производство на санитарна керамика, член на Съвета на директорите Валентин Ганев и директорът Човешки Ресурси за регион Източна Европа, член на Съвета на директорите на обединеното дружество „Идеал Стандарт-Видима“ Милена Богданова обрисуваха картината на изминалите 20 години през собствения им поглед.

„Това са 20 години от историята, които промениха нашия град, региона и инвестиционната политика в България. През тези 20 години съумяхме да покажем, че това е пътят, по който трябва да се върви. Аз никога не забравям, че за да стане нещо е имало история преди това. За мен никога историята не започва от момента, когато аз започвам нещо, което означава че от 1934 до 1992 година са работили хора. Никога не е бил лесен този бизнес и нашето производство, но то винаги е било водещо в страната и за това искам да изкажа благодарности към тези хора, както и благодарности към екипа който подкрепи идеята тогава да поемем този път. Компанията „Идеал Стандарт – Видима” е най-големият производствено-логистичен център в Европа с локирани Европейски център за информационни технологии, с изнесен център за финансова дейност на „Идеал Стандарт Интернешънъл“. Тези 20 години някога ще бъдат оценени като Севлиевското Възраждане, защото поколенията оценяват. Голямата компания инвестира в хора“, каза изпълнителният директор и председател на Съвета на директорите на „Идеал Стандарт-Видима“ АД Васил Кънев.

Думите му бяха допълнени от директора на завода за производство на санитарна арматура Красимир Копчев, който каза, че сред приоритетите на компанията винаги са били внедряването на новите технологии, доброто отношение към работещите, условията на труд и опазването на околната среда. Той увери, че депонираният промишлен отпадък е съизмерим с депонирания като битов отпадък. По отношение на условията на труд директорът сподели, че през годините 2004, 2005, 2006 компанията е била отличник в „Американ Стандард Инк“. „Мисля, че определено има какво да оставим на хората след нас“, заяви Красимир Копчев.

Равносметката за изминалите 20 години беше допълнена от директора на завода за производство на санитарна керамика Валентин Ганев, който каза в завода се произвеждат едни от най-високостойностните модели в компанията. Картината беше цялостно завършена от директора Човешки Ресурси за Източна Европа Милена Богданова. Тя сподели, че компанията е предпочитан работодател, заради възможността служителите да усвояват световни стандарти на работа, непрестанните ежегодни усилия в повишаването на квалификацията на персонала и различните, уникални и добри възможности предоставени за персонално развитие на служителите. „В България сме множество и различни структури. Имаме завод за керамика, за арматура, дистрибуционен център, център за финансова отчетност, продуктови и проектни мениджъри. Имаме възможностите да предоставяме кариерно развитие и обогатяване на знанията, уменията и растежа на нашите служите, което ни отличава като компания. Полагаме усилия да се позиционираме като предпочитан работодател и сред тези, които завършват средно и висше образование.“

По късно пред търговския център на „Идеал Стандарт-Видима“ беше открита фотоизложба, която припомни успешното партньорство през годините.

Можете да ни намерите и във Фейсбук на :
http://www.facebook.com/#!/pages/Gabrovonewsbg/140586109338730

Виж също

На 24 юни ще се проведе съборът „Бабан“

Не изпускай

Българската Църква узакони архонтството

Икономика

Липсата на кадри е сред водещите проблеми на работодателите

Published

преди 14 часа

23.07.2026

hri100.petrov

Работодателите в област Габрово все още посочват недостига на кадри като основен проблем. Това става ясно от анкетното проучване, проведено от Агенция по заетостта в периода 28 май – 3 юли 2026г. Данните бяха представени на редовно заседание на Постоянната комисия по заетост, което се проведе под председателството на заместник областния управител Андрей Николов.

В представителната извадка са включени 165 работодатели, като 62 от тях взеха участие в анкетата. Според резултатите през следващите 12 месеца работодателите в областта ще търсят работници и специалисти предимно в секторите на преработващата промишленост, здравеопазването, строителството и транспорта.

Най-голямо търсене се очаква за шивачи, монтьори на енергийни съоръжения и инсталации, работници в производството на облекло, медицински сестри, лекари, строителни инженери и мотокаристи. Заявена е и потребност от работници без специална квалификация.

Сред основните причини за недостига на кадри работодателите открояват липсата на кандидати за свободните работни места, недостига на квалифицирани специалисти и несъответствието между уменията на търсещите работа и изискванията на бизнеса.

Наред с професионалната квалификация все по-голямо значение придобиват и т.нар. „меки умения“ – дисциплина и самоконтрол, умения за работа в екип, комуникативност, адаптивност и способност за решаване на проблеми.

Резултатите от проучването потвърждават, че демографските процеси, застаряването на населението и недостигът на квалифицирани кадри остават сред най-сериозните предизвикателства пред икономическото развитие на област Габрово.

Зареди още

Икономика

„Скарата“ в Габрово посреща гостите си от днес с отличен вкус на жар

Published

преди 4 дни

20.07.2026

hri100.petrov

От днес, 20 юли, Габрово има ново място за вкусна храна на жар. „Скарата“ отвори врати на ул. „Ванче Михайлов“ 25, в двора на бившия завод Карталов, и заявява своя специалитет – разкраченото пиле, изпечено бавно на жар до онази златиста коричка, която кара човек да предвкусва хапката отдалеч.

Месото е мариновано предварително в специална марината, в която отлежава, за да поеме напълно аромата, а след приготвянето се поднася със специален сос, който довършва вкуса.

Освен емблематичното разкрачено пиле, менюто предлага свински и пилешки пържоли, свински и пилешки шишчета, сочни свински ребра и четири вида риба на жар – всички приготвени по същия принцип на предварително маринованите и отлежали продукти. Компания им правят пресни печени и пържени картофи.

„Скарата“ предлага достатъчно паркоместа в двора на бившия завод Карталов, за да могат клиентите спокойно да оставят автомобилите си, независимо дали ще похапнат на място, на някоя от обособените маси, или ще вземат поръчката за вкъщи.

На разположение са и напитки.

Работното време е от понеделник до петък – от 11.30 до 20.30 ч., събота от 11.30 до 16.30 ч.

За предварителни заявки: +359 877 609 200.

Зареди още

Икономика

Обновена е фасадата на помощна сграда в двора на Лафчиевата къща

Published

преди 1 седмица

15.07.2026

hri100.petrov

Завърши частичният ремонт на помощната сграда, намираща се в двора на Лафчиевата къща към Исторически музей – Дряново.

Дейностите безвъзмездно бяха извършени от фирма „Валентин Петров 2004“ ООД, в тясно сътрудничество с международната компания Баумит (Baumit) чрез регионалното им представителство в Габрово. Върху фасадата на сградата бяха вложени висок клас строителни материали от известната австрийска компания.

„Искам да благодаря на ръководствата на „Валентин Петров 2004“ ООД и представителството на Баумит за Габрово и региона, в лицето на Пламен Петров, Милен Михайлов и Стефан Миланов, за подкрепата, реализираното партньорство и цялото отношение.

Ремонтираната външно помощна сграда е част от красивия двор на Лафчиевата къща. Чрез извършените дейности цялостният му облик става още по-приветлив и завършен. Външният вид на сградата е съобразен изцяло духа на епохата на Възраждането и се вписва чудесно в ансамбъла на дворното пространство“, коментира Иван Христов, директор на ИМ – Дряново.

Ремонтът на помощната сграда в двора на Лафчиевата къща допринася за съхраняването на културното наследство, превръщайки го в обща кауза и доказващ, че когато бизнесът и институциите тръгнат ръка за ръка, историята получава своя нов, красив живот.