

Икономика
Габровските синдикати ще участват в националния протест в столицата

Структурите на КНСБ и КТ „Подкрепа“ в Габрово ще подкрепят организираното протестно автошествие в столицата и митинг пред Народното събрание на 11 ноември. Новината бе съобщена пред журналисти от областния координатор на КНСБ Росица Йонкова и председателя на КТ „Подкрепа” Даниела Йорданова, които дадоха съвместна пресконференция.
Пред медиите бе представена повече информация относно декларацията на двата синдиката, свързана с мерките по доходите, зеленият преход, енергетиката, трудовите и синдикалните права.
Представителите на синдикалните организации коментираха ценовите равнища на енергоизточниците, малката потребителска кошница на хората, проблемите в големите промишлени предприятия, липсата на кадри, сивата икономика, антисиндикалните прояви и нагласи в региона.
Росица Йонкова представи изследване на Института за социални и синдикални изследвания на КНСБ за необходимия нетен месечен доход за издръжка на едно работещо лице от едночленно семейство през септември, достигащ вече 1 320 лв. По думите ѝ за издръжката пък на тричленно домакинство, от двама работещи родители и дете до 14 години, вече са необходими 2 376 лв. За едногодишен период разходите за издръжка на живота за 3-членно семейство нарастват с 391 лв, а за един работещ от едночленно семейство с 217 лв. На тримесечна база доходът нужен за издръжка нараства с 4,1 %, а на годишна база с 19,7 %.

„Само за последната година габровци плащат 3 пъти по-скъп природен газ и 2 пъти по-скъпи въглища. Увеличението на цената на дървата е с 25 %, а на тока с 4,45 %. От 1 октомври цената на топлоенергията в Габрово също е увеличена с 15 %“, отчете областният координатор на КНСБ – Габрово.
Росица Йонкова говори и за резултатите от кампанията на синдиката по отношение повишаване на доходите на работещите в региона през 2022 г. „Да защитим доходите от инфлацията и работните места в кризата!”. В бюджетния сектор за общинските администрации в Габрово, Трявна и Дряново има средно около 18 % увеличение на заплатите, а за образованието – с не по-малко от 17,3 % за педагогическия и 14 % за непедагогическия персонал.
В сферата на здравеопазването увеличението е от 34,4 до 52 % за медицинските специалисти и от 10 до 22 % за помощния персонал в детското и училищно здравеопазване. Въпреки постигнатото значително увеличение, само в община Севлиево са достигнати минималните основни работни заплати според Отрасловия колективен трудов договор за здравеопазването. В Държавната психиатрична болница в Севлиево заплатите на медицинските специалисти достигнаха и дори надхвърлят размерите по Отрасловия колективен трудов договор. В останалите лечебни заведения продължават преговорите за достигането им.
За социалните услуги в четирите общини на област Габрово, където има синдикални организации на КНСБ, са достигнати минималните задължителни нива на основните работни заплати по Наредбата за стандартите за заплащане на труда на служителите, осъществяващи дейности по предоставяне на социални услуги, които се финансират от държавния бюджет. Увеличението на работните заплати е от 15 до 90 %.
В културните институти то е от 15 до 25 %, а най-незначително е увеличението на заплатите в местните дейности с около 10 %, колкото е ръстът на минималната работна заплата.

В сектора на услугите заплатите са се повишили с около 15 % тази година, а в сектора на индустрията с от 5 до 18 %.
В частния сектор в област Габрово още към средата на годината средната работна заплата е нараснала с 225 лв. или със 17,8 %. До момента над 15 организации на КНСБ в областта са се включили в протестната кампания на синдиката с конкретни искания към работодателите и държавата. Най-активни са от здравеопазването.
В габровското горско стопанство вече започна националната подписка на КНСБ в подкрепа на исканията на работещите в сектора. Синдикалистите искат увеличение на заплатите с минимум 20 % до края на 2022 г, промяна в категоризацията на труда за определени длъжности, повишаване размера на сумата за час положен нощен труд и дежурство „на разположение”, увеличаване на работното облекло и обезпечаване на стопанството с високопроходими автомобили и технически средства.
На национално ниво в протестната кампания на КНСБ „Да защитим доходите от инфлацията и работните места в кризата” се включиха 283 предприятия и институции, като в 82 е постигнато увеличение на работните заплати, в процес на преговори са 195, а фактическа невъзможност за вдигане на заплати са заявили в 6 предприятия и институции.
Пред журналистите председателят на КТ „Подкрепа” в Габрово Даниела Йорданова представи съвместната декларация на двата синдиката, с която можете да се запознаете оттук.
На пресконференцията представители на КНСБ бяха също Радка Гичева от Федерацията на независимите синдикални организации от леката промишленост, Румяна Тодорова от Федерацията на синдикатите в здравеопазването, както и Георги Георгиев от регионалния офис на КТ „Подкрепа”.

Следете ни и във Фейсбук на:
https://www.facebook.com/gabrovonews/
Икономика
„Как да направя CV, което работи! – Ще работя през ваканцията 3“


Младежки център – Габрово, Бюро по труда – Габрово и ЦПЛР Кариерно ориентиране – Габрово организират за втора година съвместно събитие „Ще работя през ваканцията 3“. То е насочено към младежите под и над 18 години, които нямат голям опит на трудовия пазар и цели да им даде насоки в търсенето на работа, като най-вече да ги ориентира, в това как се изготвя подходяща автобиография, какви други документи трябва да имат и за какво да внимават при кандидатстване за работа.
Събитието ще се проведе в Голямата зала на Младежки център Габрово на 29 април, вторник, от 16 часа. Безплатно е и не изисква предварително записване. ЦПЛР Кариерно ориентиране- Габрово ще издадат на присъстващите различни тънкости при изготвянето на автобиография, с която да се кандидатства за работна позиция. Ще разкажат какво точно е нужно на едно CV, за да бъде то отличаващо се от останалите. Ще дадат отговор на това, какво да се включи, когато един млад човек няма натрупан професионален опит?
Бюрото по труда ще представи услугите си, от които могат да се възползват младите хора. Психологът на Бюрото Галина Станкова ще даде препоръки за добро представяне на интервю, ще сподели също често задавани въпроси от работодатели и как може да се преговаря за стартово заплащане.
На събитието ще присъстват и членове на HR-отдели(Човешки ресурси) от габровски компании, които ще предоставят повече яснота в процеса по наемане на нови служители. Те ще разкажат какво търсят съвременните компании в кандидатите, на какво обръщат внимание и кои са най-честите грешки, които младите хора допускат в своето представяне.
Много младежи ще започнат работа през лятната ваканция и събитието цели да им помогне и подготви за написването на CV, което да ги отличи от останалите кандидати за дадена позиция.
Събитието „Ще работя през ваканцията 3“ на 29 април, за изготвяне на CV, ще бъде последвано от среща с работодатели от град Габрово и региона, озаглавена „Ще работя през ваканцията 4“, в която младите хора ще имат възможност да се запознаят с различни фирми, хотели, ресторанти, музеи, предлагащи сезонна заетост. То ще се проведе на 8 май, отново в 16.00 ч., в Ритуална зала на Община Габрово.


Икономика
Предстои публично обсъждане на Бюджета на Габрово


Публичното обсъждане на Бюджет 2025 на Габрово ще се проведе на 22 април, вторник, от 17.30 часа в Ритуална зала на Общината, информираха от администрацията на кмета.
Кметът Таня Христова отправя покана към жителите на община Габрово, юридически лица, представители на средствата за масово осведомяване, на граждански сдружения, общински съветници, ръководители на бюджетни звена и други заинтересовани лица, да вземат участие в публично обсъждане на проектобюджета.
Насроченото обсъждане ще се проведе на основание Закона за публичните финанси и Наредбата на Общински съвет – Габрово за условията и реда за съставяне на бюджетната прогноза за местни дейности за следващите три години, за съставяне, приемане, изпълнение и отчитане на бюджета на Габрово.
Материалите по проекта на бюджета на община Габрово за 2025 г. ще бъдат на разположение и на хартиен носител в Центъра за административно обслужване на гражданите в сградата на общинската администрация и в електронен вариант оттук.


Икономика
Ученици от СУ „Васил Левски“ преминаха обучение „Млади предприемачи“

Ученици от 11 и 12 клас на СУ „Васил Левски“ – Севлиево взеха участие в двуседмично обучение по предприемачество под наслов „Млади предприемачи“, което имаше за цел да подпомогне младите хора в кариерното им ориентиране и изграждането на лични и бизнес умения.
В рамките на обучението участниците се запознаха с възможностите на международната проектна платформа Career4EU, която предоставя ценни ресурси за диагностика на личните таланти, формулиране на кариерни цели и придобиване на знания в различни сфери на предприемачеството.
Обучението беше структурирано в две фази – присъствена (4 часа) и онлайн самостоятелна (8 часа), като учениците имаха възможност да преминат през учебните модули „Диагностика на таланта“ и „Семинар на основателя“. Те разработиха и представиха собствени бизнес идеи, като акцентът беше върху тяхното представяне чрез метода „Elevator Pitch“ – кратка и въздействаща презентация, която трябва да грабне вниманието на потенциални инвеститори за минимално време.
Участниците демонстрираха иновативно мислене, социална ангажираност и екологична насоченост в своите проекти, като представянето на идеите имаше и състезателен характер. Най-добрите презентации бяха оценени от самите участници, а победителите в двете групи получиха награди от организаторите: ЕВРОПА ДИРЕКТНО Габрово при Габровската търговско-промишлена палата и ЦПЛР „Кариерно ориентиране – Габрово“.
Освен това, ученици с изключителни презентационни умения също бяха отличени и наградени. Всички участници получиха сертификати за успешно преминатото обучение, което им предостави безценни знания и умения за тяхното бъдещо развитие.
Международната платформа Career4EU продължава да бъде ценен инструмент за младите хора, които искат да изградят своето професионално бъдеще и да реализират своите предприемачески идеи.

-
Новинипреди 7 дни
Ученици и жители от кв.“Бичкиня“ обединяват сили за пролетно почистване
-
Новинипреди 7 дни
Ученици от НАГ участваха в мултидисциплинарен урок за Райчо Каролев
-
Новинипреди 7 дни
Ученици от ПГИТ „Рачо Стоянов“ взеха проби от водата на река Дряновска
-
Новинипреди 7 дни
Младежки парламент – Габрово организира дебат
-
Любопитнопреди 7 дни
Кафе – терасата на „Pump Gym“ отново отвори врати
-
Любопитнопреди 7 дни
Мъжка чанта или раница – кое е по- добре за ежедневието?
-
Любопитнопреди 7 дни
„Семе българско“ – кога, къде, какво?
-
Новинипреди 7 дни
Близо 100 милиона лева е Бюджетът на Габрово