Свържи се с нас

Новини

Доника Балабанова: Продължаваме със социално звено

Published

on

В края на януари Сдружение “Цветница” представи пред своите партньори дейностите по социалния проект “Здраве и социално развитие на уязвими лица”, реализирани през последната половин година от неговото стартиране и подробно запозна присъстващите с предстоящите цели, които организацията си е поставила за изпълнение.

Срещата се проведе онлайн и участие в нея взеха председателя на Сдружение “Цветница” – Доника Балабанова и негови представители, представители на Община Трявна, Бюрото по труда и управителя на обучителна организация “Инфоцентър” – Калина Тотева.

“Здраве и социално развитие на уязвими лица” е вторият социален проект, който организацията с нестопанска цел реализира. Изпълнява се по Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси” и е на обща стойност 97 217, 63 лв. Доника Балабанова благодари на всички свои колеги и партньори, помагали в процеса на работа и подчерта, че не случайно името на проекта започва с думата “здраве”, защото днес, във времена на световна пандемия, болести и изпитания, всеки един от нас я поставя именно на първо място.

“Нашият проект цели да помогне и да подобри благосъстоянието на хората, които са най-уязвими и които са в рискови групи, тези с ниско образование, хора, които са постоянно безработни с много ниски доходи и са изключени от възможността да работят. За да достигнем до тях ни помогнаха от Бюрото по труда, социалното предприятие за обществено хранене, колегите от Община Трявна и в частност от социалните услуги, колегите от дирекция „Социално подпомагане”, сподели председателят на Сдружение “Цветница” и допълни, че другата основна цел, пред която екипа й е бил изправен, е било убеждаването на уязвимите хора да се включат в обучение за социални асистенти и да придобият професионална квалификация след това.

Въпреки изискванията за притежание на “зелен сертификат” от всички участващи и временното прекъсване на обучението по проекта, Сдружение “Цветница” успява да достигне до 28 уязвими лица – бройка, която нахвърлила техните очаквания. 24 от тях преминали мотивационното обучение, което по думите на председателя на организацията, им помогнало да се отпуснат пред хора и да превъзмогнат ограниченото си социално общуване.

“Така, на 7 септември с един наш дългогодишен парньор в лицето на Инфоцентър-Трявна и на г-жа Калина Тотева започнахме да обучаваме 16 лица в професия социален асистент. Голяма част от хората бяха с увреждания. Хубавото е, че 80% подходиха изключително сериозно към това обучение и ние сме изключително доволни!”, допълва още Балабанова.

В момента Сдружение “Цветница” работи по създаването на ново звено за социално-здравна подкрепа, което тепърва ще помага на уязвимите хора през следващите месеци. Идеята е екипът от специалисти, сред които четирима социални асистенти, медицинска сестра, лекар, психолог и пр. да посещават домовете на самотно живеещи хора, лица, които са трудноподвижни и такива, които не могат да се самообслужват и да бъдат техните посредници с останалите звена и институции, за да могат хората да бъдат по-добре обслужени и информирани.

“Ще се радваме накрая да реализираме абсолютно всичко, което сме си набелязали, а именно да сме в центъра на тази мрежа с всички тези услуги, които ползват различните лица и да бъдем в помощ, така че да се случва по-лесна комуникация и връзка. Много благодаря на служителите на Община Трявна, че винаги така са се отзовавали и за доброто партниране, което имаме в различни инициативи. Бих се радвала да продължим и занапред съвместната ни работа по социалното звено и услугата, която развиваме в момента!” ,подчерта в края на онлайн срещата Доника Балабанова. Кметът на община Трявна Силвия Кръстева също благодари на сдружение “Цветница” за добрата съвместна работа и продължаващите добри партньорски взаимоотношения.

Проектът “Здраве и социално развитие на уязвими лица” продължава до 15 май тази година. Заедно с млади и възрастни уязвими лица, екипът на Сдружение “Цветница” продължава работа и с най-малките представители на уязвимите групи – децата, които са с риск от социално изключване. С тях работи образователния медиатор Стела Георгиева, която посещава редовно малчуганите в ДГ “Калина” в Трявна и ДГ “Осми март” в Плачковци и развива техните социални умения чрез музика и игри.

Икономика

Фирма „ЕМКБ“ АД търси работници

Published

on

Фирма „ЕмКБ“ АД, част от германски холдинг за производство на електромотори, разширява своята дейност в България и търси работници за своето производство. Предлагаме обучение.

Ако проявявате интерес, изпратете своята автобиография на: radulova@emcb.bg.

За повече информация се свържете с нас на: 0885 911 850.

Зареди още

Култура

Габровски таланти блестят с престижни отличия от международни конкурси

Published

on

Младите музикални таланти от Габрово завоюваха престижни отличия в два международни конкурса, проведени онлайн.

Йоана Николова спечели първо място в категория „Детска песен“ на XII Международен конкурс „Звука на времето“ във Велико Търново. Това е първото ѝ участие, но вече е белязано с успех. Тя се обучава в музикалната школа “Wild Sound” при Зора Колева.

Още по-впечатляващи са резултатите от конкурса „Българска душа на святата земя“ в Израел. Братята Давид и Александър Едгар грабнаха Супер Гран при за дует (пиано и китара), а Давид спечели и Гран при за соло пиано.

Първи места завоюваха Божидар Соколов и Андреана Манолова (пиано), а Радост и Михаела Косеви (цигулка) се класираха на второ място в своите категории. Децата са възпитаници на НЧ „Будителите 2017“, с преподаватели Мирела Валявичарска, Елена Вълкова и Пламен Ризов.

Зареди още

Новини

Габрово получава над 16,9 млн. лв. за изграждането на иновационна долина

Published

on

Община Габрово ще реализира амбициозен проект, на стойност 16 910 828 лева, свързан със създаването на иновационна долина. Това става ясно от информация на Миглена Въгленова, главен експерт в администрацията на кмета.

Средствата се отпускат по линия на Програма „Развитие на регионите“ 2021–2027 г., в рамките на процедурата за подкрепа за интегрирано градско развитие в 40 градски общини. Одобреният проект носи заглавието „Габрово – център на иновации, образование и предприемачество“ и е част от интегрирани териториални инвестиции (ИТИ).

Бившето Умниково училище ще се възроди в модерен образователен център © Община Габрово, архив

Едно от ключовите начинания в проекта е трансформацията на емблематичната сграда на бившето училище „Радион Умников“ – културен паметник от края на XIX век – в модерен Център за дигитални умения и иновации. Новият образователен хъб ще включва: зали за обучение по роботика, автоматизация, виртуална реалност, 3D прототипиране и други високотехнологични дейности.

Община Габрово вече е обявила обществена поръчка за строително-монтажните работи, като крайният срок за подаване на оферти е 28 юли 2025 г.

Визуализация на бъдещия Център за подкрепа за личностно развитие „Център за дигитални умения и иновации“ © Община Габрово

Съществен партньор по проекта е и Технически университет – Габрово, който ще изгради зона за иновации на собствен терен. Планирани са съоръжения като „Къща на бъдещето“ с технологични помещения, семинарна зала и офиси, както и производствено хале за стартиращи компании. В него ще се извършва тестване на иновативни продукти, обучения за млади предприемачи и иновационни лагери.

Някогашният ресторант „Форум“ в кв. „Шести участък“ ще се превърне в креативно общностно пространство © Община Габрово

Допълнително, в квартал „Шести участък“ ще бъде реновирана бившата сграда на ресторант „Форум“, която ще се превърне в креативно общностно пространство. Обектът ще предлага ателиета, изложбена зала и открита сцена за културни прояви. Сградата е собственост на Техническия университет, а дворът е предоставен от Общината.

Максималният срок за изпълнение на всички дейности е 36 месеца. Предстои подписване на договор за предоставяне на безвъзмездната финансова помощ.

Зареди още

Реклама

Популярни новини от последната седмица