Свържи се с нас

Новини

Предстои нова Стратегия за интегриране на ромите

Published

on

Областният съвет за сътрудничество по етнически и интеграционни въпроси проведе заседание, водено от областния управител на Габрово Невена Петкова. Обсъдени бяха предстоящи задачи, свързани с планирането на политиката по интеграция за следващия планов период.

Предстои разработване на нова Националната стратегия на Република България за интегриране на ромите, тъй като настоящата е до края на 2020 година. От изнесената информация стана ясно, че Министерски съвет вече е определил изпълнител за изготвяне на анализ на предходната стратегия, който трябва да е готов до края на месец март.

От април стартира процес по разработване на новия стратегически документ. Планират се широки обществени обсъждания, включително и на регионално ниво. Новата стратегия ще обхване същите шест приоритета – образование, здравеопазване, заетост, жилищни условия, върховенство на закона и недискриминация, култура и медии.

След като е готова Националната стратегия за интегриране на ромите ще следва разработване на областна такава. За целта със Заповед на областния управител ще бъде сформиран оперативен екип, който ще работи в това направление.

Отчетено беше, че едно от несъвършенствата при разработването на новия планов документ е невъзможността да се работи с актуални данни, тъй като новото Преброяване предстои да се случи през 2021 година, но до тогава Стратегията ще трябва да е факт.

Обсъдени бяха дейностите за изминалата година, реализирани от общините, във връзка с политиката по интеграция на уязвими групи. Накратко членовете на Съвета се запознаха и с изпълнените в това направление проекти от община Габрово и община Дряново.

Дискутирана беше основната роля на образователните и здравните медиатори в процеса по интеграция, както и добри примери от местни общности в малките населени места. Отчетено беше добро взаимодействие на институциите по отношение на Механизма за обхват.

По време на заседанието беше представен проектът „Промяната е възможна“, реализиран от сдружение „Шанс и подкрепа“. Това на практика е продължение на проект „Към промяна“, в рамките на който са изготвени анализи на ситуацията в област Габрово, които показват нарушен достъп на бременни жени до здравни услуги за проследяване на бременността.

снимка: Областна администрация – Габрово

Най – силно засегнати от проблема са две специфични уязвими групи сред бременните жени, които според изпълнителите на проекта се нуждаят от подкрепа и застъпничество: здравно осигурени бременни, които живеят в населени места, отдалечени от наличните АГ услуги и болници в областта и здравно неосигурени бременни, които не получават безплатна здравна помощ за проследяване на бременността, имат право на един безплатен преглед и изследвания и разчитат на възможностите и доходите на своето семейство за посещение на платени прегледи при АГ специалист.

Проектът предвижда да бъде изпълнена Стратегия за застъпничество за осигуряване на достъп до здравни услуги за всички бременни жени на територията на област Габрово, основно в рамките на съществуващите административни механизми и използване на всички възможности от страна на здравните специалисти и социалните услуги.

„За постигане на дългосрочна промяна по отношение на ранната грижа за децата е необходимо да се осигури съдействието на цялото общество и да бъдат преодолени определени нагласи. Проблемите при здравно неосигурените бременни, не са не са познати, но и съществуват определени негативни нагласи в обществото“ – смятат изпълнителите на проекта „Промяната е възможна“.

Следете ни и във Фейсбук на:
https://www.facebook.com/gabrovonews/

Любопитно

Втори ретро парад в Трявна

Published

on

Зареди още

Икономика

Липсата на кадри е сред водещите проблеми на работодателите

Published

on

Работодателите в област Габрово все още посочват недостига на кадри като основен проблем. Това става ясно от анкетното проучване, проведено от Агенция по заетостта в периода 28 май – 3 юли 2026г. Данните бяха представени на редовно заседание на Постоянната комисия по заетост, което се проведе под председателството на заместник областния управител Андрей Николов.

В представителната извадка са включени 165 работодатели, като 62 от тях взеха участие в анкетата. Според резултатите през следващите 12 месеца работодателите в областта ще търсят работници и специалисти предимно в секторите на преработващата промишленост, здравеопазването, строителството и транспорта.

Най-голямо търсене се очаква за шивачи, монтьори на енергийни съоръжения и инсталации, работници в производството на облекло, медицински сестри, лекари, строителни инженери и мотокаристи. Заявена е и потребност от работници без специална квалификация.

Сред основните причини за недостига на кадри работодателите открояват липсата на кандидати за свободните работни места, недостига на квалифицирани специалисти и несъответствието между уменията на търсещите работа и изискванията на бизнеса.

Наред с професионалната квалификация все по-голямо значение придобиват и т.нар. „меки умения“ – дисциплина и самоконтрол, умения за работа в екип, комуникативност, адаптивност и способност за решаване на проблеми.

Резултатите от проучването потвърждават, че демографските процеси, застаряването на населението и недостигът на квалифицирани кадри остават сред най-сериозните предизвикателства пред икономическото развитие на област Габрово.

Зареди още

Крими

Започва информационна кампания срещу телефонните измами в региона

Published

on

По разпореждане на директора на Областната дирекция на МВР – Габрово старши комисар Илиян Иванов в областта стартира поредна превантивна кампания, насочена към повишаване на информираността на гражданите за предотвратяване на телефонните измами.

В рамките на инициативата полицейски служители ще разпространяват информационни брошури, предоставени от Главна дирекция „Национална полиция“, в кметства и кметски наместничества, пощенски станции, пенсионерски клубове, както и на гишетата на „Местни данъци и такси“.

Жителите на малките и отдалечените населени места ще имат възможност да разговарят с полицейски служители, които ще ги информират за най-често използваните сценарии при телефонните измами, начините за тяхното разпознаване и действията, които следва да предприемат при съмнение за опит за измама.

Целта на кампанията е да повиши информираността и бдителността на гражданите, като им предостави полезна информация и практически съвети за предпазване от телефонни измами, както и да ги насърчи незабавно да сигнализират в полицията при съмнение за подобно престъпление. Кампании с подобна насоченост се провеждат периодично от ОДМВР – Габрово като част от превантивната дейност на дирекцията.

През годините те са реализирани и със съдействието на Областна администрация – Габрово, общините на територията на областта, кметствата и кметските наместничества.

От полицията припомниха, че на 5 юли в Трявна беше направен опит за телефонна измама. Благодарение на бързата и адекватна реакция на полицейските служители престъплението беше предотвратено, а сумата от 13 000 евро и златни накити бяха върнати на собственика.

В същия ден в РУ – Трявна бяха получени и други сигнали за опити за телефонни измами, като граждани проявиха необходимата бдителност, разпознаха опита за измама и незабавно сигнализираха на ЕЕН 112. И в други два случая – в Севлиево и село Горна Росица, полицейски служители също предотвратиха телефонни измами.

ОДМВР – Габрово отново обръща внимание, че при телефонно обаждане с искане за пари, ценности или съдействие за полицейска операция гражданите не бива да се доверяват на непознати. В подобни случаи следва незабавно да прекратят разговора, да се свържат със свои близки и да сигнализират на ЕЕН 112 или в най-близкото районно управление на МВР.

„Призоваваме гражданите да разговарят със своите по-възрастни родители, близки и роднини и да ги предупредят за различните схеми на телефонни измами“, заявиха от пресцентъра на ОДМВР-Габрово.

Зареди още

Реклама

Популярни новини от последната седмица